: About Dajana Eder

Ich habe meine Karriere als Freelancerin begonnen – mit dem Fokus auf Community- und Markenaufbau im digitalen Raum. Seit 2010 berate ich internationale Marken in der strategischen Kommunikation und entwickle Ansätze, die Sichtbarkeit und Relevanz nachhaltig verankern. Als freie Redakteurin habe ich für meinen Blog und verschiedene Magazine geschrieben, Bücher veröffentlicht und dabei stets den Blick auf gesellschaftliche Entwicklungen behalten.

2019 verlagerte sich mein Fokus auf Personal Branding – mit besonderem Augenmerk auf Frauen und unterrepräsentierte Gruppen, die ich für unternehmerisches Handeln befähige. 2021 habe ich den Schritt in den Web3-Bereich gewagt und dort hautnah erlebt, wie wenig Diversität in Emerging-Tech-Umgebungen verankert ist. Diese Erfahrung hat mein Verständnis dafür geschärft, wie wichtig strukturelle Sichtbarkeit und gezielte Positionierung sind – gerade in Zeiten technologischen Wandels.

Heute verbinde ich meine zwei Kernkompetenzen: Personal Branding und AI-Implementierung. Ich unterstütze Gründer:innen, Unternehmer:innen und Fachkräfte dabei, ihre Marke strategisch zu positionieren und Künstliche Intelligenz gezielt einzusetzen – ohne ihre Stimme, Identität oder strategische Klarheit zu verlieren.

„Wer nicht sichtbar ist, dessen Bedürfnisse auch nicht – und wer nicht repräsentiert wird, existiert in den Augen anderer schlicht nicht.“ — Dajana Eder

: MY EXPERIENCE

Mein Verständnis für Emerging Technologies ist durch aktive Teilnahme entstanden: in internationalen Projekten, DAOs, Cohorts und Masterclasses zu Themen wie Blockchain, AI, Extended Reality und Krypto. Daraus habe ich Workshops und Strategien entwickelt, die Marken und Einzelpersonen bei ihrer Transformation begleiten.

In diesem Kontext habe ich WOM3N.dao gegründet – ein Female-Founder-Netzwerk im Web3-Raum – und war 2024 maßgeblich an der Umsetzung von The Belle Block by Mastercard beteiligt, einem Projekt zur Stärkung von Frauen im Emerging-Tech-Ökosystem.

: AUSZEICHNUNGEN

Als Gründerin von WOM3N.dao – FEMALE FOUNDERs & INVESTORs CIRCLE – und durch mein Engagement für Diversität und Inklusion wurde ich 2022 mit dem Digital Female Leaders Award in der Kategorie IT-Tech von Tijen Onaran und Global Digital Women ausgezeichnet sowie als eine der 25 Zukunftsmacherinnen von Business Insider Deutschland anerkannt.

: topics I speak about

  • Personal Branding mit AI Wie du eine authentische, differenzierte Personal Brand im KI-Zeitalter aufbaust – mit AI-Tools, ohne deine Stimme oder strategische Klarheit zu verlieren.
  • AI-Implementierung für Marken und Founder Wie Unternehmen und Einzelpersonen KI-Agenten gezielt einsetzen, um Sichtbarkeit, Kommunikation und Wachstum zu skalieren – ohne Authentizität zu opfern.
  • Entrepreneurship & Emerging Tech Aufbau und Positionierung von Unternehmen in schnell bewegenden Technologieumgebungen – mit Fokus auf Founder Visibility und nachhaltigem Wachstum.
  • Bias – wie wir Frauen zurückhalten Sichtbare und unsichtbare Vorurteile, internalisierte Grenzen und strukturelle Barrieren – und wie Frauen Sichtbarkeit, Autorität und Teilhabe aktiv zurückgewinnen können.

Als Gesellschaft halten wir Frauen durch implizite Vorurteile zurück – oft internalisiert, intersektional und unsichtbar. In meinen Workshops vermittle ich konkrete Strategien, um diese Muster zu erkennen und zu durchbrechen – und um Sichtbarkeit und Autorität gezielt aufzubauen. Ein zentraler Schwerpunkt meiner Arbeit ist Personal Branding im KI-Zeitalter: Ich zeige, wie AI-Tools und Agenten strategisch eingesetzt werden können, um Positionierung und Kommunikation zu stärken – ohne Kopien von Kopien zu erzeugen. Das Ziel ist nicht, menschliche Perspektive zu ersetzen, sondern sie zu schärfen.

PS: Inklusion endet nicht bei weißen Frauen – ich arbeite eng mit BIPOC- und LGBTQIA+-Communities zusammen und teile gerne Kontakte und Namen.

: SPEAKER : PANELIST : MODERATOR

Keynotes

„Web3 – Buzzword or Gamechanger?“
at eBay Open 2022.

Foto: Patricia Kalisch, www.patriciakalisch.de

Motivation Speeches

„DAOs – the future of communities?“
at SOLUTIONS Hamburg 2022.

SOLUTIONS HAMBURG : Dajana Eder

Panel Talks & Moderations

„Bias – how we hold women back!“
at DMEXCO w3.vision stage.

w/ Dr. Su-Zeong Fröhlich, Vanessa Schäfer & Uma Hagenguth

: WORKSHOPS & MASTER CLASSES

women in furniture : stilwerk

Foto: Arne Bornheim

I did worskshops with:

Alle Keynotes und Workshops sind auf Deutsch und Englisch verfügbar – online, hybrid oder vor Ort. Meine Homebase ist Hamburg, ich bin jedoch international tätig.

Let’s connect –
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: Download

Pressefotos und Avatare findest du hier: Google Drive Download – frei nutzbar.